Das Firmenlogo stellt die 5 Säulen des Lebens dar. Bei jeder Person sind diese 5 Säulen vorhanden – unterschiedlich gefüllt und verschieden bewertet. Ziele, Veränderungen und Konflikte, nehmen Einfluss auf das Leben der Person und verändert die Stabilität seiner Struktur. Dieses lässt sich gut durch das Modell mit den fünf Säulen/Lebensdimensionen darstellen:

1. Lebenssinn (Körper, Gesundheit, Kondition)
2. Arbeit und Leistung (Beruf)
3. Soziales Netz (Beziehungen, Freunde, Familie)
4. Materielle Sicherheit (Wohnung, Einkommen, Lebensqualität)
5. Normen und Werte (Moral, Ethik, Sinnfragen, Umwelt)

Diese fünf Säulen tragen das Leben jeder einzelnen Person und müssen in Harmonie zueinander stehen und stets stabil gehalten werden. Geraten mehr als drei Säulen ins Wanken, so ist die Struktur in Gefahr.

Bevor man sich für ein neues Ziel entscheidet, sollte man genau abwägen welche Auswirkungen dieses Handeln auf die einzelnen Säulen hat.

Wer sich in seinem Handeln an seinen eigenen ethischen Maßstäben orientieren kann, wird körperlich und geistig leistungsfähiger sein.